Управление Роспотребнадзора по Республике Алтай Управление Роспотребнадзора по Республике Алтай
Прием обращений граждан
/ Государственная служба и кадры / Конкурсы на замещение вакантных должностей /
 
Информация о проведении конкурса на замещение должностей государственной гражданской службы PDF Печать

 

20.09.2012 года Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Республике Алтай объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:

- начальник территориального отдела Управления Роспотребнадзора по Республике Алтай в Кош-Агачском районе;

- заместитель начальника отдела санитарного надзора Управления Роспотребнадзора по Республике Алтай;

- ведущий специалист-эксперт территориального отдела Управления Роспотребнадзора по Республике Алтай в Онгудайском, Улаганском районах;

Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, к стажу работы по специальности, необходимые для исполнения должностных обязанностей по замещаемой должности государственной гражданской службы:

- для начальника территориального отдела Управления Роспотребнадзора по Республике Алтай в Кош-Агачском районе, заместителя начальника отдела санитарного надзора - высшее профессиональное образование по специальности «медико-профилактическое дело», «гигиена, санитария, эпидемиология», «санитарно-гигиеническое дело», «педиатрия»;

- стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет;

- для ведущего специалиста-эксперта территориального отдела Управления Роспотребнадзора по Республике Алтай в Онгудайском, Улаганском районах - высшее профессиональное образование по специальности «медико-профилактическое дело», «санитария, гигиена, эпидемиология», без предъявления требований к стажу.

 

- наличие второго высшего образования приветствуется;

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Роспотребнадзора; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; основ организации прохождения государственной гражданской службы, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, служебного распорядка, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности;

- профессиональные навыки: организации и обеспечения выполнения задач; квалифицированного планирования работы; ведения деловых переговоров, публичного выступления, подготовки делового письма, проектов нормативного акта; анализа и прогнозирования; грамотного учета мнения коллег; организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, органами местного самоуправления и гражданами; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; эффективного планирования рабочего времени; владения компьютером с использованием необходимого программного обеспечения и оргтехникой; систематического повышения своей квалификации, в том числе по специальности; систематизации информации, работы со служебными документами; квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.

 

Место прохождения гражданской службы:

- начальник территориального отдела Управления Роспотребнадзора по Республике Алтай в Кош-Агачском районе – 649780, Республика Алтай, с.Кош-Агач, ул. Кооперативная, 40

- заместитель начальника отдела санитарного надзора Управления Роспотребнадзора по Республике Алтай – 649002, г.Горно-Алтайск, пр. Коммунистический, 173

- ведущий специалист-эксперт территориального отдела Управления Роспотребнадзора по Республике Алтай в Онгудайском, Улаганском районах – 649440, Республика Алтай, с. Онгудай, ул. Космонавтов, 78;

 

Условия прохождения гражданской службы:

- ненормированный служебный день;

- служебная (полная) неделя пятидневная с двумя выходными днями (суббота и воскресенье);

- служебный (рабочий) день продолжительностью 8 рабочих часов;

- предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней;

- предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день в соответствии с законодательством РФ;

- выплачивается денежное содержание.

 

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, предоставляет следующие документы:

- личное заявление;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии  40 x 60 мм;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина; копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождения;

- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

- сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной указом Президента Российской Федерации;

- документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

- иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

 

Гражданский служащий Управления Роспотребнадзора по Республике Алтай,  изъявивший желание участвовать в конкурсе подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. N 667-р, с приложением фотографии 40 x 60 мм.

 

Документы должны быть поданы в Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Республике Алтай, по адресу: 649002, г. Горно-Алтайск, пр.Коммунистический, 173, каб. 305, в течение 21 дня со дня объявления об их приеме (размещения информации о проведении конкурса на сайте www.04.rospotrebnadzor.ru) с 20.09.2012 по 10.10.2012, время приема документов: с 10.00 до 16.00 час., ежедневно, кроме субботы, воскресенья.

Предварительно конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы состоится в октябре 2012 года по адресу: г.Горно-Алтайск, пр.Коммунистический, 173

 

Порядок проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:

Конкурс проводится в два этапа.

На первом этапе осуществляется:

выбор методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов;

подготовка и размещение на официальном сайте Управления Роспотребнадзора по Республике Алтай в сети Интернет объявления о приеме документов для участия в конкурсе;

прием документов граждан (гражданских служащих), изъявивших желание участвовать в конкурсе;

проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 559 "О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера" гражданами, претендующими на замещение должностей гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются соответственно руководителем Федеральной службы, руководителем территориального органа Федеральной службы, в порядке, установленном Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. N 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению";

проверка достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами при поступлении на гражданскую службу в порядке, установленном Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. N 1065;

информирование граждан (гражданских служащих) о допуске (отказе в допуске) к участию в конкурсе, о месте, времени и порядке проведения конкурса;

проверка соответствия квалификационным требованиям (уровень профессионального образования, стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) или стаж (опыт) работы по специальности, профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей);

проведение с согласия гражданина (гражданского служащего) процедуры оформления его допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если исполнение должностных обязанностей по должности гражданской службы, на замещение которой претендует гражданин (гражданский служащий), связано с использованием таких сведений.

 

На втором этапе осуществляется:

- оценка профессиональных и личностных качеств кандидата;

- принятие решения конкурсной комиссией.

Для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы конкурсная комиссия вправе применять методы оценки: тестирование; проведение групповых дискуссий; написание реферата; индивидуальное собеседование; анкетирование и другие, не противоречащие федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации.

Решение конкурсной комиссии является основанием для назначения кандидата на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Решение конкурсной комиссии может быть обжаловано кандидатом в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Сообщения о результатах конкурса направляются в письменной форме кандидатам в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте Управления Роспотребнадзора по Республике Алтай www.04.rospotrebnadzor.ru в сети Интернет.

Более подробную информацию о конкурсе можно получить по тел. (38822) 64302.

Документы необходимые для участия в конкурсе